公司舉行2019年度業務知識測試

 

蘭曉春

 

 

  公司2019年度的年終業務知識測試于2019年12月15日下午在同濟大學浙江學院舉行,參加本次測試的員工有140余人。

  員工業務能力的高低，直接影響到服務質量。公司一直致力于打造學習型企業，全面提高員工的綜合業務素質，為此，公司每年年初都要制定本年度的業務知識培訓計劃，從不同方面和不同形式對員工進行全方位業務能力的培養，在公司上下形成一種濃厚的學習氛圍，把學習業務知識，提升員工隊伍整體素質和業務水平，更好地服務工程建設，作為一種常態化的管理。

  自2006年開始，公司已連續舉行了13次年終業務知識測試。每年舉行年終業務知識測試，目的不僅僅是考核員工掌握業務理論知識的水平，更是為了進一步督促全體員工自覺學習，以考代練，把平時積累儲備的知識通過這種形式展現出來，激發員工學習業務知識的熱情，提高全體監理人員的業務技能，為進一步提升現場監理的服務質量夯實理論基礎。